有不少留学生都是这样认为的。我的简历上写着名校毕业的本科硕士背景，一堆课程成绩都是班级前几名distinction。那么澳大利亚本地公司怎么可能会不要我呢？但现实是你海投100份简历，可能都没有一封回信。

原因就是在澳洲本地老板的眼中，学历只是加分项，永远都不可能是决定项。他们更加看重的是三件你可能平时都没有当回事的东西。

那么首先第一文化是这个能力，说白了也就是你能不能够在澳大利亚的工作氛围当中融的净白。不是光说几句好话又那么简单哈，而是能不能够理解老板在会议中说的technica tive到底是什么意思，能不能够不靠人提醒就去自己找事情做，有独立自主性等等。那么在澳大利亚本地雇主的眼中哈，团队协作是第一位的，个人表现是其次的。

那么第二，英文表达能力，尤其是口语雅思气氛也不够用。关键是你能不能够在面试的时候自然的说出hi，I ve read about your recent project on X, Y, Y, Z. I love to contribute to 8888对吧？那么你能不能够当场给出一个比较逻辑清晰的回应，而不是语塞卡壳。澳洲本地的老板啊不要求你说的像native speaker一样，但是你必须要说的清楚，说的有自信有逻辑。

那么第三，本地的coco经验，哪怕是无心的实习都算的。澳洲本地的老板最怕的就是招聘一个不会用的人。所以说你哪怕在本地的小公司打过三个月的工，哪怕只是实习或者当志愿者，他们都会觉得你已经接触过了澳洲本地的工作方式，会用邮件沟通，会用trio写进度，知道在会议上如何去发言。那么这些技能啊都比你在课堂上考HD更加有用。

所以说如果你想在澳大利亚本地找到一份专业对口的全职工作，并不是说学历完全不重要，而是有更加重要的东西你得提前准备，像英语、经验、文化、适应三件事情，你要从现在就开始补，三个月之后你会发现你的竞争力跟以前是完全不一样的。

那么如果大家有任何问题需要付费咨询，或者有求职陪访的服务需求，都可以随时联系。我是Dan，一个专业的澳洲博主，十分感谢大家的观看。抖音。
《澳洲找工作攻略：除学历外这些要点超关键！》

在澳洲找工作，学历虽是加分项，但还有更重要的。文化能力方面，要能融入当地工作氛围，理解专业术语，自主做事。英文表达能力很关键，面试时得清晰自信回应。本地经验也不可或缺，哪怕短期实习或当志愿者积累的经验，都能让你更具竞争力。提前准备好这些，能大大提升在澳洲找到专业对口全职工作的机会。
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[Q]：留学生在澳洲找工作，学历重要吗？
[A]：学历是加分项，但不是决定项。
[Q]：澳洲本地老板更看重什么？
[A]：文化能力、英文表达能力、本地经验。
[Q]：文化能力具体指什么？
[A]：能在当地工作氛围中融入，理解专业意思，自主做事。
[Q]：对英文表达能力有啥要求？
[A]：面试时能自然清晰、有自信有逻辑地回应。
[Q]：本地经验包括哪些？
[A]：哪怕短期在本地小公司打工、实习或当志愿者的经历。
[Q]：没有本地经验怎么办？
[A]：可以现在开始积累，比如去实习或当志愿者。
[Q]：提前准备这些有什么好处？
[A]：能提升竞争力，增加找到对口全职工作的机会。
[Q]：如何联系获取付费咨询或求职陪访服务？
[A]：可随时联系博主Dan。